迷信DNA要不得

忽如一夜春风来，足坛遍地DNA，选教练优先考虑的不是能力、经验和履历，而是有没有传承，是否出身嫡系，懂不懂俱乐部潜规则。谁带的好头？瓜迪奥拉，在巴萨四个赛季实在太过成功，随后又有齐达内跟上，两个半赛季带领皇马拿到欧冠三连，选帅优先考虑DNA就此风靡。

风头最盛时，近半欧洲豪门都在用自家人，兰帕德执教切尔西，索尔斯克亚在曼联，阿尔特塔带阿森纳，尤文图斯用了皮尔洛，巴萨找科曼救火，皇马用过索拉里，拜仁任命过科瓦奇，AC米兰用过一堆自家名宿，波切蒂诺球员时代也在大巴黎效力过……

但效果如何？不怎么样。以上这堆名字中仅有索尔斯克亚、阿尔特塔和波切蒂诺还在位，其中现在过得最好的居然是之前一度走到下课边缘的阿尔特塔。巴萨解雇了科曼又请回了哈维，效果怎么样是个未知数，但就算哈维能复制瓜迪奥拉的成功，也无法改变DNA主帅的整体颓势。

说到底，执教能力才是一位主教练能不能出成绩的关键，懂不懂俱乐部如何运行，是否了解俱乐部历史传承，能不能叫出每一位工作人员的名字只是个加分项。优势的确有，媒体和球迷会对你更好点——想象一下如果现在带队的是穆里尼奥和范加尔，斯科尔斯、内维尔和基恩的批评会有多犀利，但这无法帮你拿到冠军，更不可能让你铸就王朝。

瓜迪奥拉和齐达内当时的执教环境如何？齐达内两度主动辞职，瓜迪奥拉的蜜月期截止到拉波尔塔任期结束，和继任的罗塞尔关系冷淡，但这并不妨碍他们取得成功，或者换句话说，到了其他地方他们一样能成功，只不过恰好是选在曾效力过的球队开始执教生涯而已。

不是所有的DNA主帅都能像瓜迪奥拉和齐达内那样成功，对所谓的“传承”的痴迷说穿了只是一种迷信，每种成功都有其不可复制之处，在过往成功中找客观规律无异于削足适履。确实，弗格森爵士在曼联执教了三年半才拿到首个冠军奖杯，但别忘了在执教曼联前，爵爷就带苏格兰阿伯丁在欧洲优胜者杯决赛中赢过皇马，正是因为这个冠军，爵爷才有资格让曼联给他三年半时间。