建设“靠谱”名师队伍 办好人民满意的教育

教师是教育高质量发展的第一资源，是科技自立自强的关键支撑，是人才队伍建设的重要保障，贯彻落实党的二十大精神需要打造新时代高质量教师队伍。在教师队伍建设领域，近年来，普陀区始终坚持“人才是教育发展的第一资源”，主动探索“适性发展”普陀模式。

为党育人、为国育才

打造高水平专业化创新型教师队伍

近日，以“适性发展，合规育人——新时代高质量骨干教师队伍建设的普陀模式”为主题的展示活动在区青少年教育活动中心举行。本次参会人员多达一万余人，上海市各级教师教育专业机构的相关领导和专家等一众人通过线下线上相结合的方式参与会议，普陀区教育学院党总支副书记、院长刘友霞主持活动。人民教育家于漪老师亲笔为大会致了贺信：“普陀教育启动了763人才攀升计划，组成教师专业发展团队，打造高水平专业化创新型教师队伍，就是根据本区具体实际落实强势计划的有力举措，此次骨干教师队伍建设的展示活动，能弘扬高尚的师德师风，传播精湛的师能，给大家以启迪，增添实施‘双新’继续奋进的力量。”

普陀区教育学院党总支书记、副院长张平主持了“微论坛”环节，上海市师资培训中心副主任陈霞，虹口区教育学院党总支书记、副院长汤国红，曹杨二中党委副书记、校长周飞，中远实验学校党支部书记、校长陈婷，豪园幼儿园联合党支部书记、园长俞文珺作为嘉宾参与了论坛活动。嘉宾们围绕“骨干教师队伍建设的新探索”，从市、区、校三个层面进行现场交流，探讨了骨干教师队伍建设中遇到的问题以及创新举措，给大家带来了新的思考和启示。

专业引领、同伴互助

搭建团队研修共享平台

“十四五”以来，普陀区坚守“为党育人、为国育才”的使命，以“为每一个学生学以成人、人生出彩提供适合的教育”为核心理念，凝心聚力打造“适合教育”新体系。团队研修是教师专业成长的有效途径，是育人专家、学科教师开展“专业引领、同伴互助”的共享平台。在各层级领衔人的带教指导下，普陀区338个团队、3000多名骨干教师开展了内容丰富、形式多样的研修活动，形成了各具特色的研修风格和模式。4个团队作为教师专业发展团队代表进行了主题展示：郑百易、金松物理特级教师工作室“成就学生，发展自我”；王伟娟语文特级教师工作室“成长与发展，传承与创造”；王世达、李冬信息团队“院校协作辐射孵化，赋能教育数字化转型”；王华数学特级教师工作室“理论学习专业引领，留白实践知行合一”。徐淀芳、詹丹、顾小清、杨玉东4位专家分别从“核心素养落实”“团队研修模式”“教育数字化转型”“教师专业学习”等方面作了精彩点评。

今后，普陀教育广大教师将继续认真学习贯彻落实党的二十大精神，深入实施科教兴国战略，坚持适性发展、项目驱动，扎实推进“763”教育人才攀升计划，建设“靠谱”名师，办好人民满意的教育，为“适合教育”高质量发展和普陀教育现代化建设踔厉奋发，开拓前进，合力写就普陀教育“十四五”发展的辉煌篇章。