四团镇欣悦居委：创新“社区合伙人”机制，激发基层治理新活力

奉贤区四团镇欣悦居委积极探索“社区合伙人”共治模式，通过整合企业、新兴领域群体及热心居民等多方力量，推动居民从“旁观者”转变为“参与者”，共同为社区发展献策献力，激发基层治理新活力。

欣悦居委搭建平台，引导新就业群体参与社区治理，利用新就业群体的户外工作优势，聘任他们担任“网格员”，发挥“一线探头”作用。同时，倡导他们参与“随手拍”志愿服务，及时发现并解决社区存在的问题。此外，居委通过“民声半月谈”自治会议，建立合伙人议事决策机制，让居民代表、业委会成员共同商讨社区事务，确保治理民主、和谐、高效。

在“民声半月谈”的推动下，社区合伙人将居委办公楼天台改造为“共享空间”，居民共同参与花园的修整与布置，使之成为休闲娱乐的“绿洲”。2024年，居民们齐心协力改造了空中花园，进一步提升了社区环境品质。

面对突发事件，社区合伙人勇于担当。如独居老人姚老伯突发疾病时，社区合伙人黄青文第一时间陪同就医，并代表家属签字，为抢救赢得了宝贵的时间。黄青文还主动帮忙解决居民天然气充值难题，通过与天然气公司沟通，特批专用机器，为居民提供便捷服务。

欣悦居委积极整合社区资源，与壹博医院、中国联通等单位签订党建联建协议，打破资源壁垒，实现资源共享。居委联合壹博医院打造“壹公益”志愿服务团队，常态化开展义诊活动，赢得居民好评。同时，联合美谷律所、贤诚公益等开展心理疏导、法律援助、烹饪培训等公益活动，进一步提升了社区活力与凝聚力。

未来，欣悦居委将继续深化“社区合伙人”机制，推动多元主体共建共治，切实增强居民的获得感、幸福感、安全感，为社区治理注入持续动力。