她为何觉得母亲烦？

这天项阿姨来找我，让我劝劝在北京工作的女儿回上海。项阿姨看上去十分焦虑。

项阿姨与丈夫是知青，回沪后，两人同在一个单位工作，不久结婚，婚后多年才生下女儿。女儿机灵可爱，夫妻俩视其为掌上明珠。女儿二十岁那年，与项阿姨相濡以沫的老伴突发疾病离开人世，从此项阿姨与女儿相依为命。项阿姨对女儿相当依赖，即使女儿考进大学，项阿姨也是天天电话不断。女儿大学毕业后，在上海找了一份工作，只要到点没回家，项阿姨就不断给女儿打电话。

一天，女儿告诉项阿姨要去北京出差，谁知一去不回，至今已五年。原来，女儿五年前是去北京应聘，进入当地一家公司工作。女儿勤奋肯干，深得领导赏识。领导也是位女性，十分喜欢项阿姨的女儿。女儿从打字员做起，现在已进入公司管理层。去年公司准备进一步发展，成立了新公司，女儿经推荐她担任了新公司的法人。这本是好事，但项阿姨怕女儿承担法人的责任，就一直劝女儿回上海工作。眼看女儿已到了谈婚论嫁的年龄，项阿姨又在为女儿的婚事担忧，怕女儿在北京成家后再也回不来了，于是天天催促女儿回来。

女儿开始还可以跟项阿姨沟通交流，说说自己的工作情况，让妈妈放心。可时间一长，女儿失去了耐心，发展到对项阿姨的“关心”感到厌烦，微信也不回，电话也不接。焦虑万分的项阿姨，天天寝食难安，于是来找我。

我觉得问题还是出在项阿姨身上。我跟项阿姨说，第一，女儿的上司是个女同志，凭这点你就应当放心女儿的安全。第二，我网上查了一下女儿所工作的单位，是一个很正规的单位。女儿现在已经在这个单位的管理层了，说明她的工作是很顺利的，也是有成绩的。第三，公司领导创办了新公司，让女儿当个法人代表，说明对女儿很信任。何况女儿也是三十来岁的成年人，自己也会拿捏。至于这个法人代表的责任，我认为可以提醒女儿注意，但不能因噎废食。

实际上，项阿姨主要是一个人在家比较孤单。随即我跟她女儿通了电话，对方告诉我，当初离开上海，就是受不了项阿姨对自己不可理喻的“看死钉牢”。她也想过让项阿姨来北京一起生活，但就是受不了母亲无端的“管教”，因此采取了“躲避政策”，五年来也不敢回上海，怕来了回不去，也不敢接母亲去北京，怕影响工作。其实项阿姨女儿是个通情达理的孝女，只要母亲不横加干涉她的工作、生活，她会考虑接母亲来京，以后有机会也可回沪发展。当然，我也批评她不该排斥项阿姨的电话、微信，甚至探亲，这样只会加重母亲的焦虑。

对方接受了我的批评。同时我对项阿姨说，首先，对女儿在京的工作、学习、生活应当放心。至于女儿找对象，那就看缘分了，如果女儿在京找到了对象，你以后也可以搬到北京去住。现在女儿不肯回来，主要是你不尊重女儿，作为母亲还是要尊重女儿的意愿，你可以多参加社会活动，多外出旅游，不要把所有的心思都放在女儿身上。 人民调解员 青云