民警在巡馆过程中发现纠纷并开展先期调解
在国家会展中心(上海)B0办公楼大厅西侧,有一个特别的办公室。这里既有驻点民警,又有司法调解人员,墙上还列着公安、法院、司法、人社、工会、工商联等六部门的联系人和电话号码。
这就是上海公安经侦部门常态化增设的“三所联动”企业版—国展中心“蓝鲸”护企工作点。今年,上海公安首次将“三所联动”企业版纳入进博会服务包。进博会期间,驻点力量由日常的1名民警、1名司法调解人员,增配为3名民警、1名司法调解人员。如果遇到现场难以解决的问题,一个电话就能对接相应的专业力量,为展客商随时接诉、解难。
纠纷就地解 布展少耽搁
进博会布展期间,流动护企岗民警在1.2号馆巡馆时,发现两家布展公司因场地使用、人员调配发生争执,双方情绪激动。民警及时稳住现场,将双方引导至护企工作点,联合司法调解员开展调处。经过法律释明、厘清权责,双方逐渐冷静下来,通过协商达成和解,布展继续推进。
“当时双方情绪都比较激动,多亏民警及时介入、耐心调解,把问题在馆内就解决了,没有影响后续布展进度。”一家布展企业负责人说。
把调解力量放到展馆里,与会展行业的特点密切相关。“三所联动”企业版专班民警许天赐介绍,会展行业人员流动快,布展、撤展时间集中,个别展会的搭建时间只有两三天,工期紧、环节多,容易因场地、施工安排等发生摩擦。如果矛盾纠纷未能及时化解,待人员离场后再协调,各方就要承担额外的沟通和维权成本。
从“临时驻点”转为“常态值守”,国展中心“蓝鲸”护企工作点让企业在“四叶草”内就能找到解决纠纷的渠道。现场能够化解的,就地调处;需要专业力量介入的,及时联动相关部门,尽量减少纠纷对布展进度的影响。
此外,服务还将贯穿参展、撤展各个环节。依托工作点,上海公安持续走访展客商,主动摸排矛盾、跟进诉求办理,并与全市护企站点联动,让馆内馆外的服务相互衔接。
整合各资源 一站式化解
巡馆发现争执,多方共同解决。这背后,是一套面向企业的创新协作机制。
今年6月,上海市公安局会同市高院、市司法局、市人社局、市总工会、市工商联,推出“三所联动”企业版,在原有“蓝鲸”护企服务基础上,进一步整合行政、司法和社会调解资源,提供涉企民商事、劳动矛盾纠纷一站式化解服务。
企业提出诉求后,工作点根据纠纷类型、复杂程度,匹配相应力量:事实清楚、争议较小的,就近快速调处;涉及多方主体、复杂合同关系的,联动人社部门、商事调解组织、行业专家等专业力量介入。对符合法律规定的调解协议,还可衔接法院司法确认,并跟踪协议履行情况。
公安为何主动牵头开展这项工作?许天赐介绍,公安能够通过警情、案件接报和日常走访较早发现涉企矛盾,也能够维护现场秩序、疏导情绪为各方理性协商创造条件,进而依托联动机制,将不同诉求对接给专业调解力量,推动问题及时解决,减轻企业维权的时间和成本负担。
急事有人接 参展少分心
除了调解纠纷,国展中心“蓝鲸”护企工作点也积极为企业快速解决参展过程中的各类急事、难事。
10月30日下午,一家来自大洋洲的营养公司境内代理商向工作点求助:企业临时新增参展人员,急需办理参展证件。工作点立即对接证照办理部门,仅用12小时便将证件送到企业手中。“多亏了公安机关的及时协调,让我们能把更多的精力花在参展、洽谈、对接业务上。”企业负责人朱女士说。
服务也从展馆内延伸到周边区域。一家知名企业的园区毗邻国家会展中心(上海),展会期间,部分员工前往单位的道路位于管控区域内,出入有所不便。青浦分局“三所联动”企业版—“蓝鲸”护企工作站协调联系交管部门,保障企业办公用车通行需求。
一头连着企业诉求,一头对接相关部门,“三所联动”企业版让企业反映的问题能够及时找到解决渠道。
截至进博会开幕前一天,全市护企站点已走访在沪展客商310余家,解决证件办理、布展协调、政策咨询等各类需求520余个。其中,国展中心“蓝鲸”护企工作点累计走访百余家参展企业,办结纠纷调解、布展协调、证照办理、合同履约等急难事项十余件。
让展客商少为难题分心,他们就能把更多时间留给洽谈、把更多精力投入经营。这,正是上海公安依托“三所联动”企业版落实优化营商环境9.0版行动方案、服务经济社会高质量发展的初衷。
本报记者 杨洁