黄浦区老干部局多措并举抓实健康促进机关建设

近年来，黄浦区委老干部局认真贯彻落实中央、市、区关于创建健康单位的相关文件精神，结合单位实际，坚持以人为本，牢固树立“大健康”和“每个人都是自己健康第一责任人”的理念，以各类创建活动为载体，推动健康促进机关建设取得明显成效，并于近期顺利通过健康单位评估验收。

黄浦区委老干部局召开了健康促进机关建设启动会，成立了创建工作领导小组，组织实施各项目标和工作任务，加强创建工作的规范管理，指导、协调、解决创建工作中的重大问题。将健康促进机关建设纳入年度工作要点，制定了健康促进机关工作方案及规章制度，进一步完善了健康促进机关建设管理机制。

机关活动室配备了台球室、舞蹈房等健康活动场地以及甩脂机、哑铃、蝴蝶夹胸器、瑜伽垫等健身设施，鼓励职工开展健康活动。持续巩固无烟党政机关建设成果，落实公共场所无烟制度，在重点区域设置醒目的禁烟标志，并安排工作人员定期开展巡查。定期开展环境清理，邀请专业机构定期开展病媒生物预防控制活动，改善单位环境卫生。加强食堂管理，指定专员把关食堂餐饮卫生，按照合理膳食结构制作每周菜单，确保干部职工的饮食安全健康。

认真筹划、及时组织干部职工参加体检，针对体检结果开展针对性干预，定期为干部职工采购发放防护用品，配备体温计、体重秤、血氧仪、血压测量仪等简单的健康测量设施，配备专职卫生技术人员及必需医疗用品和急救药品，为职工提供《大众健康》《心理与健康》《中老年保健》等健康杂志。联动社区卫生服务中心及相关医疗机构，开设流感疫苗、肺炎疫苗等接种专场，邀请名医现场提供中医保健、心脑血管疾病、口腔清洁等医疗咨询服务。

积极发挥工会作用，组织开展无烟党政机关知识竞赛、茶艺讲座、收纳沙龙、外出参观、新春联谊会、“爱生活 爱创意”羊毛毡戳戳乐等活动，每日开展工间操并形成制度加以落实，以丰富多彩的文体活动帮助干部职工缓解工作压力、愉悦身心、丰富精神生活。充分利用“上海老干部”视频号资源，动员机关干部和离退休干部在线收听收看市委老干部局举办的“健康大讲堂”直播节目，了解科学控糖、守护胃健康、防治血栓、护肝养肝等医学知识。

依托区老干部大学、常青藤系列讲座等平台资源，连续多年组织开展中医保健、冬季养生、心理健康等专题讲座，邀请名医讲解健康知识。充分运用新媒体平台，在“黄浦老干部”微信公众号上开设“健康生活”专栏，日常科普节气养生、合理饮食、疾病防治、科学运动等保健常识。张贴健康教育宣传海报，倡导“三减三健”健康生活方式，加大对流感预防、糖尿病防治、高血压防治等的科普宣传，营造积极向上的健康氛围。

结合老干部工作实际，围绕“五色耀黄浦”老干部工作主线，着力做实“蓝色爱心”行动。以走访慰问为载体，加强对高龄、独居、行动不便的老干部以及困难干部家庭等弱势群体的健康帮扶。落实社区保健医生“一对一”签约服务，将有需求的离休干部纳入市家庭医生“1+1+1”签约体系，提供延伸处方、长处方、优先转诊等服务。深度推进“医养结合”，在“长护险”“家庭医生”计划等方面，与区卫健委、区民政局、区残联等部门加强沟通协调，方便老干部就医和生活保障。持续优化分类体检服务，组织老干部开展“健康暖阳”项目一日体检和住院体检，努力满足老干部多层次健康管理需求。

未来，黄浦区委老干部局将继续总结经验，不断加强健康促进机关工作的实践探索，把各项工作抓紧、抓实、抓好，持续提升干部职工健康素养和水平。