南浔发布浙江省首个清廉社区卫生服务站　（村卫生室）建设评价细则

“90分以上的评定为清廉社区卫生服务站；被一票否决的或考核评价得分在80分以下的单位，取消单位评先进资格……”日前，湖州市南浔区卫健局发布了清廉社区卫生服务站（村卫生室）建设评价细则，这是浙江省首个针对社区、村的基层卫生服务站的清廉评价细则。

今年，南浔区把社区卫生服务站建设作为2023年民生实事的“一号工程”，南浔区纪委监委也将“农村（社区）医疗卫生服务站规范化管理专项治理”纳入全区2023年漠视侵害群众利益问题专项治理项目。

清廉医院建设是务实的，是可以量化的。为使清廉社区卫生服务站建设更具操作性，《南浔区清廉社区卫生服务站（村卫生室）建设评价细则》设置了政治建设、行风建设、服务建设、制度建设、清廉文化等一级指标5个，二级指标18个，此外还设置了附加（扣）分、一票否决项。评价基本分总分为100分，附加（扣）分根据年终考核另行赋分，计入年终考评总分。

南浔区按照“试点先行、以点带面、全面铺开”的工作思路，确定由南浔区医疗集团、第二医疗集团、中医院按照不少于30%的比例，确定首批清廉社区卫生服务站试点先行单位。在总结试行经验的基础上，确保2023年底实现南浔区清廉社区卫生服务站建设全覆盖。

“南浔率先打通‘最后一公里’，把卫生站纳入清廉医院建设的延伸和拓展。至此，湖州市纵向到卫生站、横向到民营医院，清廉医院建设指标评价体系全部建立。”湖州市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组有关负责人说。

今年以来，南浔区菱湖镇千丰村社区卫生服务站量身定制清廉文化墙，将工作人员行为规范、廉洁承诺书、创无“红包”医院、谢绝医药代表进入诊疗区等公示牌放在社区走廊、入口等醒目位置，从站长到社区责任医生，层层签订党风廉政建设责任书、廉洁行医承诺书。

“为解决事关群众看病就医过程中反映强烈的突出问题，近年来，我们先后建立了自二级公立医院到乡镇卫生院再到社区卫生服务站的清廉建设指标评价体系，一体推进清廉医共体、清廉医院、清廉社区卫生服务站建设。”南浔区卫健局有关负责人说，将借助清廉社区卫生服务站（村卫生室）建设评价细则，纵深推动清廉医院建设向社区卫生服务站延伸扩面，强化权力制约，规范医疗行为，改善医德医风，打造风清气正的行业新形象，不断提升群众对卫生健康服务的满意度和获得感。